连日来，从北方某省来广东佛山打工的大刘，一直在为寻觅一份好工作四处奔走。狮山的一家企业给他开出了进厂就是1500元工资的条件，他竟看不上眼，说是还想寻求更高工资的管理职位。
　　大刘年近40岁，来佛山前是北方某国有企业职工，因老家企业经营不景气才出来再谋出路。他一直做的是电工工种，并持有高级电工上岗证，对于在佛山求职，他说自己是靠技术吃饭，一定要找到自己满意的岗位。
　　记者就1500元工资留不住一个电工的事，向狮山某企业的人事主管征询意见，他不停地诉苦说，“现在诸如电工、焊工、车工等技术工人的‘身价’高呀，有上岗证进厂的新手的工资一般都是1000元左右，熟手更要高些；这比企业招收一个本科大学生的代价还大啊，我们办公室新来了一个文秘类的大学生，试用期间不过1200多元的工资。”
　　佛山南海区劳动部门有关人士向记者表达了他对这件事情的看法：一是企业要想办法稳定自己的技工队伍，二是技工们要给自己的就业准确定位，低姿态进入企业后，只要自己技术过硬，能够充分施展才干，又何愁工资不会节节上涨呢。